店长无缘无故扣员工钱应该怎么办

店长无故扣钱，员工可投诉或申请劳动仲裁。依据《劳动法》，员工有权对扣款提出异议，并向劳动部门投诉或申请仲裁，若不及时处理，可能导致员工权益持续受损，甚至引发更大的劳动纠纷。
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店长无故扣钱，员工应维权。具体操作：1. 收集扣款证据，如工资条、聊天记录等；2. 向劳动管理监察大队投诉，说明情况并提交证据；3. 若投诉无果，申请劳动仲裁，准备相关材料并出庭；4. 对仲裁结果不满，可在规定时间内向法院起诉。
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员工被无故扣款，常见处理方式是投诉或仲裁。选择投诉可向劳动管理监察大队，快速直接；选择仲裁则向劳动仲裁委员会，更具法律效力。根据具体情况和需求选择适合的方式。